五月饱含着劳动者的荣光，一分耕耘一分收获，从焦作市总工会传来喜讯，河南中安建设工程有限公司（以下简称中安建设）职工张随龙和钢筋工邱利明，因分别在2022年度焦作市职工职业技能竞赛中获得测量组第一名、钢筋工组第一名，被焦作市总工会授予“焦作市五一劳动奖章”。

　  干一行，爱一行，精一行。五一劳动奖章获得者张随龙是90后，2021年10月成为技术中心一名科员。在技术工作中，他不仅要练习熟知图纸，知悉建筑规范，还要有认真严谨的工作态度和精益求精的建模过程。张随龙来到公司做的第一个模型便是“时代雅苑项目”，时代雅苑项目体量大，结构多，对他的 耐心和细心是一种极大的挑战，面对纵横交错像蜘蛛网一样的图形，他没有一丝一毫的懈怠和厌倦心理。他在建模过程中也会经常虚心的请教领导和同事，领导和同事也会耐心的指出不足和指导建模细节，功夫不负有心人，他建立的时代雅苑项目模型参加了河南省第六届建设工程“中原杯”BIM 大赛，取得了三等奖。

   2022年10月，张随龙怀着一颗勇于尝试的心，积极报名参加了焦作“中安杯”职工技能大赛。万事开头难，备赛期间，他冒着酷暑在烈日下练习仪器，一遍一遍不厌其烦的实地测量，不懂就问，向同事学习测量经验，弥补不足，从不断地勤学苦练习中掌握技能，从一遍遍请教中积累经验，最终在大赛中获得测量组一等奖。

   张随龙说：“身为技术中心的新人，测量组（3人一组）比赛是同事们共同努力下一起完成的，有了他们的鼓励和帮助，给了我不怕困难的信心和勇气，大家团结一致、勇往直前的决心，更坚定了我奋力一搏的希望。感谢公司为广大职工提供的环境和平台，我们才能获此殊荣。我很感激同事，很幸运能遇到他们，我非常珍惜这次团队合作得来的荣誉，今后会再接再厉，争取再立新功。”懂得感恩，感觉幸运是这个年青人可贵的品质，与此同时还有团结合作、敬业务实的精神和作风也是极其可贵的。

   在平凡的工作岗位，做出不平凡的事。五一劳动奖章获得者邱利明于2022年7月到中安建科融创产业园项目钢筋班组工作，项目在施工中严格执行质量和安全两个标准化建设，对进场技术工人高标准严要求抓管理，项目经常开展技术工人专业的管理培训，组织技术工人积极参加比赛，邱利明2022年10月在焦作“中安杯”职工技能大赛中获得钢筋工一等奖的佳绩。他常说：“中安建设管理严，注重技能的培训，给我们一线工人搭建了提高和展示技能的平台，在这里干活有获得感，在这里工作没有好坏之分，不管在什么岗位，只要爱岗敬业，坚持不懈，就能干出成绩！”

   中安建设通过完善战略、技术、质量、项目管理等体系建设，在项目管理层面强化进度、安全、成本系统管理，同时组织好各级各类人员证书的考、评及继续教育工作，成立职业技能认定中心，组织各系统开展岗位培训、专业知识培训等。对新员工开展“师带徒”培养模式进行点对点传帮带，提高各系统各类专业人员的业务素质。积极承办、组织和参加建筑行业职工技能大赛活动，不仅展示了中安文化，而且得到上级领导和社会各界的认可。

   一分努力一分进步，一分坚持一分成绩，一分付出一分回报。中安建设总经理杨小明说：“公司始终以技术、质量标准化为目标，坚持走技术创新之路。要以他们为榜样，勤学苦练、勇于创新、敢为人先，我们更要不断提高个人专业技术能力，努力成为一名优秀的建筑人。”

   中安建设董事长张兆新说：“中安建设始终坚持弘扬‘工匠精神’，注重职工技能培养，我们要不断开展各类劳动和技能竞赛，让更多的职工加入进来，为继续培养技能精湛、技术过硬的人才铺路搭桥，不断提升公司的技术、技能水平，推动公司的高质量发展。”